توضیح اظهارنامه حقوق معوقه و نحوه مطالبه از کارفرما :
مطالبه حقوق معوقه از کارفرما یکی از موضوعات متداول در روابط کاری است. زمانی که کارمندی حقوق خود را برای چندین ماه دریافت نکرده باشد، می‌تواند با ارسال اظهارنامه از کارفرما مطالبه حقوق خود را داشته باشد. این اظهارنامه باید به‌طور رسمی و مستند ارسال شود تا کارفرما متوجه تعهدات خود گردد.
در صورت عدم پرداخت حقوق، کارمند می‌تواند از طریق مراجع قضائی پیگیری حقوق معوقه خود را انجام دهد. همچنین، این نوع اظهارنامه به عنوان یک ابزار قانونی برای حفظ حقوق کارمندان و جلوگیری از تضییع حقوق آنان به کار می‌رود.
اپ وکیل سامانه جامع خدمات حقوقی؛ با اپ وکیل، وکیل خودت باش.
اگر شما به‌عنوان کارگر یا کارمند در مغازه‌ای فعالیت کرده‌اید و کارفرما حقوق چند ماه اخیر شما را پرداخت نکرده است، ارسال اظهارنامه رسمی اولین گام قانونی برای مطالبه حقوق معوقه شما است. این اظهارنامه به کارفرما اطلاع می‌دهد که شما به‌صورت قانونی درخواست خود را مطرح کرده‌اید و در صورت عدم پرداخت، موضوع از طریق مراجع قانونی پیگیری خواهد شد. این روش به‌طور مؤثر کارفرما را ملزم به پرداخت می‌کند و از طولانی شدن روند اختلاف جلوگیری می‌نماید.
مدارک مورد نیاز برای ارسال اظهارنامه مطالبه دستمزد گذشته:
- نسخه اصلی یا کپی قرارداد کار
- فیش‌های حقوقی و پرداختی
- مستندات مربوط به تاریخ‌های پرداخت نشده مانند پیام
- به همراه داشتن کارت بانکی جهت پرداخت هزینه اظهارنامه.
- به همراه داشتن کارت ملی.
نحوه ثبت اظهارنامه حقوق پرداخت نشده:
- مراجعه به دفتر خدمات الکترونیک قضایی به همراه مدارک فوق الذکر.
- در صورت نیاز ثبت نام در سامانه ثنا.
- فایل دانلود شده را از طریق شبکه های مجازی (مانند ایتا، روبیکا، سروش، آی گپ) به شماره دفتر خدمات قضایی مربوطه ارسال نمایید و منتظر فرا رسیدن نوبت خود باشید.
- ثبت اظهارنامه و اخذ پرینت اظهارنامه ثبت شده.
- منتظر دریافت پیامک مبنی بر (ثبت اظهارنامه به شماره 140352555542552525) باشید.
- پیامک دوم مبنی بر (اظهارنامه به شماره 1403587855131586 به مخاطب ارسال شد) برا شما ارسال می‌گردد.
نقد و بررسی‌ها
پاکسازی فیلترهنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.